Благотворительный Фонд Потанина расширил возможности для профессионального роста некоммерческого сектора
Один из крупнейших частных благотворительных фондов России увеличил максимальный размер грантовой поддержки организаций с 750 тысяч до миллиона рублей. Общий бюджет программы «Профессиональное развитие» в 2026 году составил 100 миллионов рублей.
Благотворительный фонд Владимира Потанина объявил о начале приема заявок на новый сезон конкурса «Профессиональное развитие». Программа предназначена для специалистов и организаций, которые работают в сферах социального спорта, музейного дела, высшего образования, социального обслуживания и поддержки населения. Главное нововведение этого года — увеличение максимального размера институционального гранта на треть. Это даст организациям возможность запускать более масштабные образовательные проекты.
В отличие от многих других грантовых программ, конкурс «Профессиональное развитие» проходит в циклическом формате. В течение 2026 года состоится четыре независимых цикла, итоги подведут после каждого из них. Такой подход открывает организациям дополнительные возможности для участия и позволяет получить финансирование в наиболее подходящий момент, не дожидаясь следующего календарного года. Первый цикл уже стартовал — заявки принимают до 2 марта 2026 года.
Модель распределенных конкурсных циклов становится всё популярнее среди российских грантодателей. Аналогичный подход используют Росмолодежь с тремя потоками приема заявок и Фонд президентских грантов с двумя крупными конкурсами в год. Эксперты некоммерческого сектора отмечают, что такая система снижает конкуренцию внутри одного цикла и дает организациям больше гибкости в планировании проектной деятельности.
«Конкурс "Профессиональное развитие" — один из инструментов системной и всесторонней поддержки, которую фонд оказывает специалистам некоммерческого сектора, сферы образования и музеев», — подчеркивает директор программ Фонда Потанина Валентина Радке.
Скриншот фото с сайта Благотворительного фонда Потанина
По ее словам, увеличение размера гранта отражает понимание того, что инвестиции в обучение сотрудников и развитие экспертного потенциала напрямую влияют на развитие и устойчивость организации.
Тема профессионализации некоммерческого сектора действительно выходит на первый план в последние годы. Согласно данным Минэкономразвития России, только за 2024 год почти 30 тысяч представителей НКО прошли обучение по государственным программам поддержки. Специалисты отрасли единодушны: без знания актуального законодательства, особенностей бухгалтерского учета, авторского права и современных методик проектного управления работать в зарегистрированной некоммерческой организации становится все сложнее.
Масштаб влияния
Программа включает две номинации для разных целевых групп. «Институциональный опыт» предназначена для организаций, которые хотят системно развивать компетенции сотрудников или делиться опытом с профессиональным сообществом. Победители получают до миллиона рублей на проекты длительностью от трех до шести месяцев.
«Индивидуальная траектория» ориентирована на отдельных специалистов сектора. Максимальная поддержка здесь — 300 тысяч рублей, срок реализации — от одного до шести месяцев. Главное преимущество категории — свобода в выборе формата обучения. Участники сами решают, что им нужно: освоение новых профессиональных навыков, развитие soft skills, стажировка в профильной организации или участие в конференциях и образовательных программах.
За три года существования программы её результаты впечатляют. С 2023 года Фонд Потанина поддержал 612 победителей: 313 специалистов развивали индивидуальные траектории, а 299 организаций реализовали институциональные проекты. Эти цифры показывают сбалансированный подход — фонд поддерживает и личностный рост отдельных профессионалов, и системное развитие организаций.
Благотворительный фонд Владимира Потанина — один из первых частных фондов современной России. Созданный в 1999 году, сегодня он стал крупнейшим независимым благотворительным оператором в стране с бюджетом более 2 миллиардов рублей. В 2022 году основатель фонда передал ему пакет акций Росбанка стоимостью около 100 миллиардов рублей. Это обеспечило организации финансовую независимость и возможность долгосрочного планирования. За 25 лет работы фонд поддержал более 40 тысяч человек, реализуя программы в области культуры, образования, социального спорта и развития филантропии.
Как принять участие
Участники могут изучить подробные условия конкурса в документе «Принципы и правила» на официальной странице программы. Заявки подаются через личный кабинет на портале Фонда Потанина. Чтобы быстро получать новости о программе, подписывайтесь на телеграм-канал конкурса — там публикуются актуальные обновления и анонсы мероприятий.
Организаторы подчеркивают, что в условиях растущей конкуренции за грантовые средства ключевое значение имеет стратегический подход к планированию профессионального развития.
«Мы надеемся, что участники конкурса смогут использовать поддержку Фонда с позиции стратегического планирования как ресурс для новых достижений», — отмечает Валентина Радке.
В контексте общего календаря грантовых конкурсов 2026 года программа «Профессиональное развитие» занимает особую нишу. Президентские гранты и Фонд культурных инициатив поддерживают проектную деятельность, а инициатива Фонда Потанина фокусируется на развитии человеческого капитала — того фундамента, на котором строится эффективность всего некоммерческого сектора.
Главный редактор «Партнёр НКО»
Фото на обложке к статье с официальной группы фонда в VK
Остались вопросы?
Пишите или звоните: +7 (495) 004-02-10
Академия НКО — образование руководителей и команды от «Партнёр НКО».
Вебинары НКО — 25 часов, с онлайн разбором ваших кейсов.
Конференция НКО — Общероссийский форум по развитию НКО.
Форум НКО — крупнейшее сообщество НКО в России.
Подпишитесь на наш Телеграм-канал Самое срочное и полезное для Вашей НКО
Подпишитесь на свежие новости НКО Будьте вкурсе важных событий в сфере НКО.
