Директория кино
АНО ДПО «Центр социокультурной адаптации «Постулат»
"ДИРЕКТОРИЯ КИНО" - это новый формат инклюзивного пространства в сфере киноиндустрии. Проект направлен на выявление творческих способностей и поддержку молодых людей в возрасте от 17 до 35 лет с инвалидностью и ОВЗ, а также попавших в трудную жизненную ситуацию. Также проект способствует созданию условий для получения дополнительного образования и трудоустройства молодых людей, обеспечению их гармоничного, социально-психологического и коммуникативного развития, которые дают возможность самостоятельно адаптироваться в обществе, творчески самореализоваться.
В этом проекте мы уделяем особое внимание комплексному подходу, включающему образование, практическую отработку навыков, индивидуальную помощь в трудоустройстве.
Для достижения этой цели мы разработаем образовательные программы:
В настоящее время работают образовательные курсы по 5 специальностям: операторское мастерство, звукорежиссура, сценарное мастерство, режиссура и фотография. Студенты, успешно завершившие обучение и представившие выпускную работу, получат диплом гос. образца, так как АНО "Постулат" имеет образов. лицензию.
Социальная значимость проекта — создание равных условий в обучении и интеграцию на рынок труда молодых людей с инвалидностью в сфере кинопроизводства. Это поможет устранить карьерные барьеры и повысить их занятость, способствуя социальной и экономической интеграции.
Наш опыт в образовании молодых людей с инвалидностью показывает высокий интерес молодых людей с инвалидностью к профессиям в области кинопроизводства , но фактически трудоустраиваются в этой сфере единицы (10 человек по результатам каждого курса обучения). Согласно наблюдениям, основными барьерами являются отсутствие нехватки информации о трудоустройстве физические ограничения, неготовность к обязательствам, неуверенность в себе, ученики не умеют себя презентовать, не готовы отказываться от льгот.
Трудоустройство молодых людей с инвалидностью — ключевой результат их успешной интеграции в общество с важными социальным и экономическим эффектом.
Эта группа сталкивается с рядом сложностей, связанных с доступом к образованию и трудоустройству в указанных профессиях, из-за ограниченных возможностей и барьеров, вызванных их физическими или психологическими особенностями.
Согласно официальной статистике Росстата, уровень занятости среди людей с инвалидностью в 2022 году составляет 10%, тогда как уровень безработицы достигает 13,7%. Образование безработных распределяется следующим образом: более 40% имеют только среднее общее или основное общее образование. Среднее время поиска работы — 8 месяцев, причем 30% ищут работу более 12 месяцев.
При этом по данным статистики только 2,5% трудоспособных людей с инвалидностью работаю в области культуры. Динамика возможности получения новой профессии с 2021 по 2023 год увеличилась с 23,2% до 31,9%, что свидетельствует о положительной тенденции, однако проблемы трудоустройства остаются значительными. Молодые люди с инвалидностью сталкиваются с проблемами отсутствия опыта, затруднениями в поиске работы и презентации себя, а также ограничениями по состоянию здоровья (77,8%), нехваткой информации о трудоустройстве (29,6%) и неверием в собственные трудовые возможности (28,1%).
В настоящий момент в Москве и области проживает более 1,4 миллионов инвалидов (https://sfri.ru/analitika/chislennost/chislennost?territory=undefined).
Статистика показывает, что московские центры занятости ежегодно предлагают всего 900 вакансий для инвалидов (https://www.mos.ru/news/item/18543073/), что для почти миллионной их армии «капля в море». Профессиональная подготовка людей с ОВЗ также развита слабо, единственный государственный центр «Ремёсла» (https://www.rcdiremesla.ru) ежегодно оказывает помощь в трудовой адаптации лишь полутора тысячам московских инвалидов. Эта тенденция сохраняется по всей стране. В результате, трудовой деятельностью в России занимаются всего 1,6 миллиона инвалидов, то есть около 20 процентов от общего числа трудоспособных граждан с ОВЗ (https:// www.kommersant.ru/doc/3622120)/Опросы специалистов из учреждений социального обслуживания, общественных организаций, службы занятости и работодателей выявили следующие ключевые факторы, препятствующие успешному трудоустройству https://cyberleninka.ru/article/n/problemy-trudoustroystva-vypusknikov-s-invalidnostyu-v-realiyah-sovremennogo-rynka-truda:
- Отсутствие информации о возможностях трудоустройства (68%).
- Семейные обстоятельства, затрудняющие процесс трудоустройства (62,7%).
- Ограничения, связанные со здоровьем, которые значительно влияют на возможности трудоустройства (59,3%).
- Опасения потерять имеющиеся льготы при трудоустройстве (57,3%).
- Неудовлетворенность условиями труда, включая отсутствие специально оборудованных рабочих мест (53%).
Мы уже и имеем опыт в данной сфере и для нас очень важны:
- Обучение
- Профессиональная адаптация
- Трудоустройство подростков
- Трудоустройство молодых людей, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, например - ОВЗ, инвалидность, социально не защищенные; члены семей участников СВО
"ДИРЕКТОРИЯ КИНО" - это новый формат инклюзивного пространства в сфере киноиндустрии. Инновационность его заключается в применении новейших современных технологий образования и создания кинофильмов. В проекте задействованы ведущие преподаватели ВГИКа, МГУКи ГИТРа, такой опыт социальной деятельности отсутствует на настоящий момент полностью или не реализуется вообще.
Проект направлен на помощь молодым людям с инвалидностью преодолеть социальную исключенность, приобрести профессиональную специализацию, решить финансовые проблемы и социализироваться в обществе. Проводимая работа будет способствовать их социальной адаптации и успешной интеграции в обществе. Наш проект нацелен на то, чтобы изменить стереотипы. Мы полностью разделяем мысль о том, что «если человека нельзя вылечить, это не значит, что ему нельзя помочь». Своим проектом мы доказываем, что инвалидность – это не приговор, а лишь мотивация к достижению поставленной цели.
Директория кино это проект состоящий из 2х направлений: социальный видеопродакшн и курсы по обучению кинопрофессиям, на которых наши слушатели с инвалидностью и особенностями здоровья на бесплатной основе обучаются у признанных действующих мастеров кино и телевидения таким специальностям, как: операторское мастерство, режиссура монтажа, звукорежиссура, актерское мастерство, драматургия. После обучения наши активные выпускники могут быть заняты на проектах нашего социального видеопродакшна.
Инклюзивность проекта заключается в участии как благополучателей с ОВЗ, так и здоровых из малообеспеченных семей. Формат участия детей проходит в рамках инклюзивного клуба-лаборатории. Дети (подростки) от 12 до 18 лет и молодежь от 18 до 35 лет смогут погрузится в мир творческих профессий, таких, как «режиссер», «режиссер монтажа», «фотограф», «оператор», «звукорежиссер», «сценарист», «актер» и т. д. Дети и взрослые учатся снимать кино: короткометражные фильмы, видеоклипы и телевизионные программы.
Весь процесс обучения проходит в атмосфере игры и кино-практики. Целью проекта является создание специальных условий дополнительного обучения, обеспечивающих гармоничное, социально-психическое и коммуникативное развитие, которые дают возможность самостоятельно адаптироваться в обществе, творчески самореализоваться с возможностью выбора профессии и дальнейшего трудоустройства.
География проекта - Москва, Московская область, Луганская область, Ленинградская область
Запуск курса "Директория кино: Сценарная мастерская для молодежи с нарушением слуха".
Обучающий курс, который поможет глухим авторам разобраться в основах сценарного мастерства, композиции, сторителлинга, является крайне востребованным. Проект направлен на содействие вовлечения молодых людей с нарушением слуха (глухих), а также людей, попавших в сложную жизненную ситуацию в профессиональную сферу трудовой деятельности в кино- теле- видео производства по профессии драматург.
В сентябре 2023 года АНО ДПО «Постулат» получила образовательную лицензию «Дополнительное профессиональное образование» Департамента образования и науки города Москвы (Выписка из реестра лицензий прилагается). В рамках проекта участвуют регионы: г. Москва, Московская область, ЛНР. По проекту пройдет конкурсный отбор участников с зачислением в слушатели по программе «Директория кино», включающей специальность драматургия. Занятия будут проходить в онлайн формате и практическая часть в оффлайн формате по специально составленной образовательной программе. По результатам пройденного курса дополнительного профессионального образования слушатели сдадут итоговый зачет и экзамены. Занятия будут сопровождаться переводом на русский жестовый язык. После прохождения темы участники будут писать рассказ, эссе или новеллу, а затем в ходе практических занятий будет проводиться разбор присланных произведений. По завершении вводной части обучения, каждый из обучающихся напишет рассказ о себе, своей истории или теме, которая близка слушателю, авторы лучших работ будут приглашены на очную часть проекта, где смогут обменяться литературным опытом друг с другом и обсудить свои произведения с профессиональным автором-драматургом Ольгой Мухиной (с помощью сурдопереводчика).
Наименование: АНО ДПО «Центр социокультурной адаптации «Постулат» Юридический адрес: Москва, Ленинский пр-т, 61/1-12
ИНН: 9717061878 КПП: 773601001 ОГРН: 1177700010190 БИК: 044525225 Р/С: 40703810538000007445
